CAFÉ DIARIO, SANTO DOMINGO. – El presidente de la República Dominicana, Luis Abinader, emitió el decreto 48-25, mediante el cual realiza importantes cambios en su gabinete ministerial y en distintas instituciones gubernamentales.
Entre las designaciones más destacadas se encuentra la del expresidente del Senado, Eduardo Estrella, como nuevo ministro de Obras Públicas y Comunicaciones, en sustitución de Deligne Ascención, quien ahora ocupará el cargo de ministro sin cartera.
Asimismo, Luis Miguel De Camps García fue nombrado ministro de Educación, mientras que Ángel Enrique Hernández Castillo asumirá el rol de asesor del Poder Ejecutivo en políticas de educación.
En el Ministerio de Cultura, el decreto designa a Roberto Ángel Salcedo Sanz como titular, acompañado por Celinés Josefina Toribio Almánzar, Carmen Rossina Guerrero Heredia, Alice Baroni Bethancourt, Luis Amaury Sánchez Lembert y Luis Rhadamés Santos Lora como viceministros en distintas áreas.
Eddy de Jesús Olivares Ortega ocupará el puesto de ministro de Trabajo, y Santiago Vilorio Lizardo será el nuevo viceministro en Asuntos Interinstitucionales y Relaciones con los Poderes del Estado en el Ministerio Administrativo de la Presidencia.
El decreto también incluye cambios en diversas entidades, como la designación de Edgar de Jesús Batista Carrasco como director general de la Oficina Gubernamental de Tecnología de la Información y Comunicación (OGTIC), Andrés Alberto Lugo Risk como director de la Dirección General de Alianzas Público-Privadas (DGAPP) y David Herrera Díaz como director ejecutivo del Instituto de Estabilización de Precios (INESPRE).
Además, Bartolomé Yaque Pujáis Suárez representará al país ante la Organización de Aviación Civil Internacional (OACI), mientras que José Antolín Polanco Rosa fue nombrado director del Consejo Nacional de Fronteras.
El decreto 48-25, dado a conocer el 31 de enero de 2025, establece que estas designaciones entrarán en vigencia a partir del 26 de febrero del mismo año. Con estos cambios, el gobierno busca fortalecer su equipo y continuar con la ejecución de sus planes estratégicos en distintas áreas.
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